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各區(qū)勞動（保障）局、交通局、水務局，市屬有關委、辦、局，控股公司（企業(yè)集團）：
       為進一步落實工資支付保證金制度，預防和及時解決拖欠、克扣農(nóng)民工工資問題，確保農(nóng)民工按時足額獲得勞動報酬，現(xiàn)將省勞動和社會保障廳、交通廳、水利廳、武漢鐵路局《關于在交通、水利、鐵路等行業(yè)建立工資支付保證金制度的通知》（鄂勞社文［2006］111號）轉(zhuǎn)發(fā)給你們，并結(jié)合我市實際提出如下意見，請一并貫徹執(zhí)行。
       一、在武漢地區(qū)從事交通、水利（水務）、鐵路工程項目建設的所有施工企業(yè)均應建立工資支付保證金制度。
       二、工資支付保證金的繳納、管理與使用
       1、自2006年8月1日起，交通、水利（水務）、鐵路建設項目施工總承包企業(yè)在項目中標后，應按中標合同價格的0.1%—0.2%向市勞動保障部門開設的專門帳戶交納工資支付保證金。
       本辦法實施前已辦理開工手續(xù)，工程尚未完工的，由總承包企業(yè)補繳工資支付保證金。
       2、工資支付保證金實行專戶管理，�？顚Ｓ�，用于墊付農(nóng)民工被拖欠、克扣的工資。若施工企業(yè)在該項目建設中發(fā)生拖欠、克扣農(nóng)民工工資，經(jīng)農(nóng)民工申請，勞動保障行政部門核實后，可從工資支付保證金中墊付農(nóng)民工被拖欠、克扣的工資。并相應沖減該企業(yè)的工資支付保證金。工資支付保證金沖減后，總承包企業(yè)應在30日內(nèi)補繳。
       3、總承包企業(yè)在建設項目交工后，可持相關部門開具的交工證明，向市勞動保障行政部門申請返還工資支付保證金。經(jīng)核實，自建設項目交工之日起60日內(nèi)未發(fā)現(xiàn)施工企業(yè)（含分包方，下同）有拖欠、克扣農(nóng)民工工資行為的，市勞動保障行政部門于15日內(nèi)將工資支付保證金本息全部返還給企業(yè)。
       三、交通、水利（水務）、鐵路工程建設施工企業(yè)應按《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，與農(nóng)民工簽訂勞動合同。并使用勞動保障行政部門制定的農(nóng)民工專用勞動合同。自簽訂勞動合同之日起20日內(nèi)，將農(nóng)民工名冊及勞動合同報勞動保障行政部門備案。
       四、交通、水利（水務）、鐵路工程建設施工企業(yè)應按月支付農(nóng)民工工資或至少每月向農(nóng)民工結(jié)算一次工資。工資必須以法定貨幣形式支付。雙方約定實行周、日、小時工資制的，可以按周、日、小時支付工資。對完成一次性工作任務的，應按勞動合同或者雙方約定在其完成勞動任務后付清全部工資。
       企業(yè)支付工資應當直接發(fā)放給農(nóng)民工本人。
       分包方不具備合法用人主體資格的，由具有合法用人主體資格的發(fā)包方或總承包方承擔農(nóng)民工工資支付責任。
       五、總承包企業(yè)不得將工程項目轉(zhuǎn)包或違法分包�？偝邪�企業(yè)應指導和監(jiān)督分包企業(yè)，規(guī)范分包企業(yè)用工行為。分包企業(yè)進入施工現(xiàn)場前，應將其施工人員名冊、勞動合同、工資發(fā)放制度、參加社會保險等資料報總承包企業(yè)項目部門備案。施工人員發(fā)生變化的，五日內(nèi)報項目部門備案。
       六、交通、水利（水務）、鐵路建設主管部門應督促總承包企業(yè)依照規(guī)定繳納工資支付保證金。項目法人在建設工程招標時，應明確繳納工資支付保證金的要求，在簽訂建設工程總承包協(xié)議時，應明確繳納工資保證金的責任。未按規(guī)定到勞動保障行政部門繳納工資支付保證金的，有關部門不得為其辦理批準開工的手續(xù)。
       七、總承包企業(yè)應在施工現(xiàn)場公示施工企業(yè)名稱、公司地址、法定代表人、現(xiàn)場負責人姓名、電話、具體施工任務等內(nèi)容。同時設立按勞動保障行政部門要求制作的維權公示牌。
       八、交通、水利（水務）、鐵路建設主管部門或項目法人單位應及時向市勞動保障行政部門通報相關建設工程項目計劃及內(nèi)容，包括：工程項目名稱、地點、投資規(guī)模及總承包企業(yè)名稱和辦公地址等資料。并積極配合市勞動保障行政部門及時查處有關拒繳工資支付保證金和拖欠、克扣農(nóng)民工工資案件。
       九、市勞動保障行政部門負責檢查落實工資支付保證金制度�？偝邪�企業(yè)、分包企業(yè)應接受并配合檢查，按要求提供相關材料。對無理抗拒、阻撓監(jiān)察執(zhí)法、不按照要求報送書面材料，隱瞞事實真相，出具偽證或者隱匿、毀滅證據(jù)的，由市勞動保障監(jiān)察支隊責令改正，拒不改正的，予以處罰。
       十、建立工資支付保證金制度的具體工作由武漢市勞動保障監(jiān)察支隊負責實施。遠城區(qū)工資支付保證金制度的相關工作，由各區(qū)勞動保障行政部門參照本通知實施。

                                                                                                       武漢市勞動和社會保障局
                                                                                                       武　漢　市　交　委
                                                                                                       武　漢　市　水　務　局
                                                                                                       二○○七年二月八日
                                                                                                      

                       關于在交通、水利、鐵路等行業(yè)建立工資支付保證金制度的通知(鄂勞社文〔2006〕111號)
各市、州、直管市、神農(nóng)架林區(qū)勞動和社會保障局、交通局、水利局：
       為預防和解決拖欠、克扣農(nóng)民工工資問題，按照《國務院關于解決農(nóng)民工問題的若干意見》（國發(fā)[2006]5號）的要求，決定在交通、水利、鐵路等行業(yè)建立農(nóng)民工工資支付保證金制度，確保農(nóng)民工按時足額獲得勞動報酬。現(xiàn)將有關規(guī)定通知如下，請認真貫徹執(zhí)行。
       一、本通知適用于在我省境內(nèi)從事交通、水利、鐵路項目建設的所有施工企業(yè)。
       二、交通、水利、鐵路工程建設施工企業(yè)，應依法與勞動者簽訂勞動合同，并按規(guī)定到勞動保障行政部門辦理用工登記、就業(yè)登記和勞動合同鑒證。未按規(guī)定辦理上述手續(xù)的，勞動保障行政部門應根據(jù)《湖北省勞動力市場管理規(guī)定》和《湖北省勞動合同規(guī)定》等法律法規(guī)進行處理。
       三、勞動合同中應當明確工資支付標準和時間，并保證每月支付一次。企業(yè)確因工作需要安排勞動者延長工作時間或在休息日、法定節(jié)假日工作的，必須按規(guī)定安排補休或按時足額支付加班工資。
       企業(yè)應依法通過集體協(xié)商或其他民主形式確定工資支付水平。
       四、從事交通、水利、鐵路建設施工企業(yè)參與工程招投標時，應在投標文件中作出不拖欠職工（含農(nóng)民工，下同）工資的書面承諾。凡克扣、拖欠工資沒有清償完畢的企業(yè)，不得參與新的工程招投標。
       五、工程項目不得轉(zhuǎn)包和違法分包。分包時，應將勞務費和按時發(fā)放職工工資寫進分包合同。工程項目承包企業(yè)不得將工程分包給不具備資質(zhì)的單位和個人。分包方不具備合法用人主體資格的，由具有合法用人主體資格的發(fā)包方或承包方承擔職工工資支付責任。
       六、施工企業(yè)（總承包企業(yè)，下同）在項目中標后，要向所在地勞動保障行政部門繳納工資支付保證金。具體金額按中標合同價格的0.1%－0.2%確定。
       本辦法實施前已辦理開工手續(xù)，工程尚未竣工的，由施工企業(yè)補繳工資支付保證金。
       七、勞動保障行政部門在國有商業(yè)銀行設立工資支付保證金專戶，由勞動保障行政部門負責管理，用于墊付職工被拖欠、克扣的工資。
       企業(yè)拖欠、克扣職工工資，經(jīng)職工申請、勞動保障行政部門核實后，可從工資支付保證金中墊付勞動者被拖欠、克扣的工資，并相應沖減該企業(yè)的工資支付保證金。工資支付保證金被沖減后，施工企業(yè)應在30日內(nèi)補繳。
       工程交工后，由施工企業(yè)提出申請，經(jīng)勞動保障行政部門在兩個月內(nèi)查實企業(yè)無拖欠、克扣職工工資行為的，工資支付保證金本息全部返還給企業(yè)。
       工資支付保證金實行專戶管理，�？顚Ｓ�，任何單位和個人不得改變其用途。對違反規(guī)定的單位負責人和直接責任人，應依法依規(guī)追究責任。
       八、交通、水利、鐵路建設主管部門應督促施工企業(yè)到勞動保障行政部門繳納工資支付保證金。未按規(guī)定到勞動保障行政部門繳納工資支付保證金的，有關部門不得為其辦理批準開工的手續(xù)。  
       對未妥善解決拖欠、克扣職工工資問題的企業(yè)，相關主管部門不得辦理工程竣工手續(xù)，情節(jié)嚴重的采取其他法律手段強制執(zhí)行。
       九、建設單位與施工企業(yè)簽訂工程建設協(xié)議時，應在協(xié)議中明確繳納工資支付保證金的責任，并督促施工企業(yè)繳納工資支付保證金；在工程開工后10日內(nèi)，將工程地點、施工期限、承包企業(yè)名稱書面通知所在地勞動保障行政部門；在辦理交工手續(xù)前30天，書面通知當?shù)貏趧颖Ｕ闲姓�部門。
       十、勞動保障行政部門要加大執(zhí)法力度，對交通、水利、鐵路建設施工企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資的案件，要及時向相關主管部門通報；情節(jié)嚴重造成惡劣影響的，要在媒體上公開曝光，直至取消有關資格。
       十一、本通知自發(fā)布之日施行。
                                                                                                  湖北省勞動和社會保障廳　　　　
                                                                                                  湖　北　省　交　通　廳
                                                                                                  湖　北　省　水　利　廳　　　　
                                                                                                  武　 漢　 鐵　 路　 局
                                                                                                  二○○六年七月三十一日